近日，上海成為中國唯一一個向部分城市地區授予戶口核準權的大城市。上海市人力資源和社會保障局周四與浦東新區人民政府簽署了一份合同，支持浦東打造更具競爭力的人才綜合服務環境。 　　據報道，上海市人力資源和社會保障局已將落戶浦東新區的直接居住權授予國內人才和留學歸國人員。這使得上海唯一直轄市政府和中國的大城市,把戶…

　　一般一年，各地調整住房公積金的時間大多在6月或7月。根據規定，今年6月30日至7月1日調整住房公積金年繳存單位。 　　每年6月可以做多個單位的繳費業務后，每年的平均月工資根據員工調整其公積金繳費基數。 　　你的公積金會增加嗎? 　　住房公積金由兩部分組成，一是個人繳存，二是單位為職工繳存。 　　職工住…

　　很多人都認為，幫畢業的大學生在找工作的時候容易受阻，因為沒有工作經驗，閱歷不夠等。其實，作為應屆生，還是在一些方面有一定的優勢的。比如說公務員考試，很多都要求是應屆生才行，這就是一種福利。此外，應屆生在找工作時，還具有以下這些特點，他們都是應屆生找工作時的優勢項。 　　1、可塑性較強 …

　　在職場中做一個會說話的人，你在打拼的道路上感覺會有種事半功倍的效果。因為職場交際是非常重要的，如果你善于與別人打交道的話，那么你離成功或許更近哦! 　　1.喜歡嘗試一些職場新鮮事 　　在職場中我們要敢于挑戰，多做一些新鮮事。千萬不要因為害怕從而退縮，只要我們敢于邁出那一步，就算失敗了也沒有關系，你因…

　　在職場中打拼，想要成功除了需要具備較強的能力之外，同時個人的智商也得高。也就是意味著我們要知道職場人生中的“智慧點”! 　　一個人要取得大成就，什么是最關鍵的因素?職場中人人都追求成功的時代，這個問題顯得尤為重要，使我不得不對它認真思考，做出回答。每當我想到這個問題的時候，當初自己走過的每一步都重新浮現在眼前…

　　在職場中講求的是工作效率以及執行力。如果你的執行力非常差的話，想必你的工作表現也不是很好。那么得到老板的重用也是遙不可及的事情。 　　或許你曾在工作中，有沒有遇到過老板讓你反復去做同一件事呢?每天忙得焦頭爛額的你，在工作中執行任務時，是否也只是滿足于“做”，卻忽略了做的“結果”?如果，你也是這樣的情況，那就快…

　　有天賦有能力，可是為什么還有不少人混不好職場呢?工作得不到重視，升職加薪總是與自己絕緣，到底是哪里出了問題呢? 　　一、無擔當 　　擔當的內涵是很豐滿的，是諸如負責任、誠信、忠于職守、自律自強、勇挑重擔、敢于創新等優良品質的集中表現。簡單說就是有負責任的態度，還有負責任的能力，并能付諸行動。 …

　　一方面，無業失業者在忙著趕往各大招聘會找工作，另一方面，在職的員工也過的并不輕松，雖免除了求職的疲于奔波，但是通過近日，某報社會調查中心網絡調查顯示：2074名受訪者，76.2%的人直言身邊存在很多有“技能焦慮癥”的人。 　　職場壓力大、缺乏安全感 催生技能焦慮癥候群 　　面對這些對自身能力技術充滿焦慮感…

　　你工作的活多不多? 別人是怎么樣的不知道，但是貿易公司的小張說，感覺每天總會有做不完的零碎工作等著自己，而反觀一墻之隔的公司領導，每天就是喝喝茶看看報，成為小張心里“坐著不干活”一類人，并對其羨慕不已，抱怨這個公司也太不公平了，你是不是也是這樣認為?或者在你就職的公司也有這樣每天坐著不干活的領導呢? 　…

　　又到了畢業生求職的旺季，很多求職者在找工作時，總是習慣把薪水放在衡量工作好壞的第一位，而準備報考專業的新生，詢問最多的也是哪個專業畢業后的薪水高，可見薪水似乎已經成為人們衡量工作好壞，事物選擇的標準之一，那么為了一份薪水，就是我們工作的目的嗎?如果不是，工作不為薪水，那是為了什么? 　　首先薪水只是我們…